教育

瑞士教育集团:一个成功的瑞士模特,展望未来

七年来, 瑞士教育集团 (SEG)在瑞士举行了瑞士的潜在酒店管理培训。该小组成立于1992年,自2008年被占据以来,这一组成了很大程度上。它现在有5所学校超过7个校园,每年超过6,500名学生参加。 2014年,瑞士教育集团签署了1.5亿瑞士法郎(2008年:7500万瑞士法郎)的记录营业额。

通过在创新方面加强其开拓精神,赛格旨在继续发展成为未来。它还将通过提高其在学生编号方面的能力来实现,以满足该部门不断增长的需求。到2020年将投资约9000万瑞士法郎,以优化其基础设施。特别是,他们将使前宫殿更新,担任培训酒店–并获得新技术。 “我们成功的关键是根据瑞士酒店培训的传统和卓越的教育,专注于学术学习的实用技能,维护CEO佛罗伦特·雷德兹维护。

一个享受繁荣的行业

国际旅游近年来持续增长,无休止地多元化,因此它已成为世界上最具活力的行业之一,如旅行所示&2015年旅游报告由世界经济论坛(WEF)出版。世界旅游和旅游委员会(WTTC)估计T&T部门现在代表全球GDP的9.5%。它继续在增长的基本推动力(2014年4%)中发挥重要作用,而且,在创造就业机会(266,000,266,000,26600万次)。这些数字在地球上每11个中的每一次工作等于1个工作。

根据WTTC,这甚至可以在2022年增加到10分。 “随着我们独特的专业知识和创新能力,符合国际一级的行业的要求,我们致力于提供我们的学生。他们来自110多个国家,质量培训专注于所需的技能。国家和营销总监BENOîtSamson。

与市场进行调整并响应其需求

SEG确保其计划响应现场的要求。他们通过建立与该部门的关键参与者建立密切联系。为此,本集团最近建立了新的伙伴关系。这是瑞士瑞士,使瑞士的学生能够专注于金融。在类似的静脉中,新的烹饪计划将到2016年在烹饪艺术学院瑞士到位。从2015年10月,Hotel Institute Montreux将在奢侈品部门提供管理层,而Neuchâtel的Ihtti学院则为Hotel“Design”定位。这些不同的专业使学生能够探索和了解蓬勃发展的行业。这使他们能够培养技能,灵活性,最终在本领域职业生涯所需的多功能性。这一切都在多元文化环境和英语中进行。

SEG将其大门达到专业人士

国际招聘论坛是SEG向学生提供的主要承诺之一,以保证他们是最好的职业机会。蒙特勒的两次赛事是获得更高级别的就业机会的主要机会。自2009年以来,此活动提供了学生独家访问,以获得最佳职业机会,其成功继续增长,因为它汇集了60多家着名的酒店和旅游业。
此外,世界各地对其校友的大规模调查揭示了SEG学生在获得管理职位的增强潜力方面经历了快速的职业发展。

实际上,超过89%的SEG毕业生进入管理层或在完成学业的五年内开始自己的业务。此外,在酒店部门工作的96%的毕业生目前处于卓越的建立。 2013年,瑞士教育集团还为其21,000名校友推出了新的互联网平台,称为Konnect。 Konnect有助于加强SEG与其前学生之间的联系。它还有助于拥有酒店和旅游的地区。

充分利用技术进步

通过将新技术以跨学科的方式整合到所有计划中,SEG与数字革命快速联系在一起。这种教学方法强调了数字世界,确保毕业生培养了国际就业市场所需的技能。通过将所有与iPad的学生和教师配备,SEG是酒店部门的第一个启动“1:1 iPad”计划的组织。这增强了教学和促进了更具活力的学徒。 2014年,教育支持和内容的投资上升至约140万瑞士法郎。

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